Hem kıdem tazminatı hem emeklilik hakkı sağlıyor: Milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren rakam: 3600
Çalışma hayatında bazı rakamlar çok önem kazanıyor. Bunlardan birisi de 3600. Prim günü bakımından 10 yıla denk gelen 3.600 gün çalışanlara hem emeklilik imkanı sunuyor hem de kıdem tazminatı kazandırıyor. Tabi belli şartları var. İşte detaylar...
Sosyal güvenlik mevzuatımıza baktığımızda bazı tarihlerin ve rakamların önemli olduğunu görüyoruz. Özelikle 9 Eylül 1999 tarihi emeklilik hesaplamalarında büyük övnem arz ediyor. bu tarihten önce sigortalı olanlar ile sonra sigortalı olanlar arasında emeklilik yaşı bakımından en az 2 yıl, ve prim günü bakımından da 1000 günün üzerinde fark oluşuyor. Bu tarih istifa ederek kıdem tazminatını alma ve kısmi yani yaştan emekli olma şartları bakımından da önemli.
EN SON GALERİLER
- 1 Dilan Polat ve Engin Polat çiftinin davasında flaş gelişme! Yasa dışı bahisi o aplikasyon çözecek
- 2 Oto piyasasına yeni düzenleme! Ticaret bakanlığı harekete geçti: Bayiye teslimden sonra...
- 3 Kiralık IBAN yasa dışı bahise uzandı! Milyonlarca dolarlık para trafiği
- 4 Karadeniz’de doğalgazdan sonra petrol! Bakan Bayraktar o illerimizi işaret etti
- 5 3600 EK GÖSTERGE GELİŞMELERİ 2024 || 3600 Ek gösterge Torba Yasa’da yer alıyor mu, ne zaman çıkacak, Meclis'ten geçti mi?
- 6 IBAN ile vergi kaçıran yandı! Bakanlık inceleme başlattı: Hesaplar tek tek incelenecek
- 7 Enerjide tam bağımsız Türkiye yolunda bir adım daha! İlk adımlar Berat Albayrak döneminde atıldı
- 8 Lokantalarda KDV usulsüzlüğüne son! İstismarı önleyecek adımlar atıldı: Gelir uzmanları denetime çıktı
- 9 ‘Anlaşmalı fiyat’ tekelinin beli kırılıyor! Fahiş fiyatla mücadele teklifine kritik düzenleme
- 10 Operasyon kodu KDV hilesi! İşte akılalmaz soygunların yapıldığı sektörler
- 11 Konutta fiyat artışı enflasyonun altında