26 gün izin hakkı ne zaman elde edilir?
2000 yılında 3 sene çalışıp 2003 yılında bir bayan doğum için istifa ederek ayrıldığı işyerine tekrar 2006'da giriyor. 26 gün izin hakkını ne zaman elde eder? (İSMİ SAKLI)
İstifa ettiğinizde zaten izin günleriniz de tazminatınız da sıfırlanmış oluyor. Dolayısıyla 2006 girişinize göre işlem yapılır ve burada da izin gün hakkı 15 yıl dahil ve fazlası için 26 gündür. Yani önce 15 yılı doldurmanız gerekiyor. Şu an 20 gün hakkınız var.
EN SON HABERLER
- 1 Emekli olma şartları nelerdir? Yüksek prim yüksek maaş getirir mi? Ne zaman emekli olunur?
- 2 Emekli olma şartları nelerdir? Kaç yaşında emekli olunur?
- 3 Prim günü maaşı etkiler mi? Emekli maaşını ne etkiler?
- 4 Emekli maaşı nasıl hesaplanır? 2000 öncesi ve sonrası emekli maaşları nasıl hesaplanıyor?
- 5 Sendika üyesi olanlar geriye dönük dava açabilir mi? İşten çıkarılanlar hak talep edebilirler mi?
- 6 Mesai saatleri nasıl hesaplanır? Mesai ücreti nasıl alınır?
- 7 Sistemde emekli olma tarihi ve emekli maaşı nasıl öğrenilir?
- 8 90 günlük istirahat rapor ücreti ne zaman alınır? Aylık olarak mı ödeniyor?
- 9 Geriye dönük prim çıkartılır mı? Sayılmayan primler ne olur?
- 10 Asgari ücret nasıl alınır? Asgari ücret verilemezse ne yapılır? Yasal haklar nelerdir?